Les services de coaching

Coaching de carrière

Coaching de carrière

Boostez vos ambitions et transformez les défis en opportunités.

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Coaching de carrière

Coaching de carrière

Boostez votre carrière et transformez défis en opportunités.

Bienvenue à vous !

Vous êtes à un tournant de votre vie professionnelle et vous cherchez à évoluer, à vous réinventer ou à franchir une nouvelle étape ?

Ensemble, transformons les défis en opportunités et faisons de votre carrière une véritable épopée !

Les raisons investir dans le coaching de carrière :

Cela peut s’avérer être la clé pour ouvrir de nouvelles portes vers le succès professionnel.

Avec des chiffres clés provenant d’études fiables, les avantages sont clairs : une étude de la Fédération Internationale de Coaching (ICF) révèle un retour sur investissement médian de 7 fois le montant initial, tandis qu’une étude de PricewaterhouseCoopers (PwC) indique un retour sur investissement moyen de 344% en termes d’augmentation des revenus.

 

Mais les avantages vont bien au-delà des chiffres.

Les bénéficiaires du coaching de carrière signalent une amélioration significative de leur productivité, avec 60 % déclarant une augmentation de leur efficacité au travail.

De plus, une réduction notable du turnover est constatée, jusqu’à 23 % selon une étude de Manchester Inc., soulignant ainsi l’impact positif du coaching sur la rétention des talents.

 

Dans un monde professionnel en constante mutation, où près de la moitié des actifs envisagent une transition professionnelle, il est crucial de s’adapter pour réussir.

Les mutations économiques, numériques, écologiques et démographiques sont des moteurs majeurs de ce changement, avec jusqu’à un tiers des besoins en recrutement d’ici 2030.

Face à ces défis, réaliser un coaching de carrière devient essentiel pour naviguer avec succès dans ce paysage mouvant, en identifiant les opportunités, en développant de nouvelles compétences et en assurant une transition professionnelle réussie.

 

Mon programme de coaching de carrière est spécifiquement conçu pour répondre à ces besoins.

En tant qu’entrepreneur, leader, salarié actif ou en transition professionnelle : j’accompagne et catalyse le processus du changement.

Je vous aide à définir un objectif clair, à développer des stratégies utiles pour dépasser les obstacles et incarner vos aspirations professionnelles.

L’approche du processus :

Dans un monde en perpétuel changement, chaque étape de votre transition professionnelle est une opportunité d’épanouissement.

Le but est de vous propulser en accéléré vers cette nouvelle étape dans la sérénité : cela vous permettra de clarifier vos objectifs donc d’optimiser rapidement votre développement.

  1. Personnalisation intégrale : chaque individu est unique. Je vous propose un accompagnement entièrement personnalisé, adapté à vos aspirations et à votre contexte professionnel spécifique.
  2. Approche novatrice et éprouvée : basé sur des techniques et méthodes innovantes en développement personnel comprenant des mises en situation avec jeux de rôle : ce programme vous offre les outils nécessaires pour surmonter les obstacles et avancer vers votre réussite professionnelle.
  3. Soutien inconditionnel : vous n’êtes pas seul dans cette démarche. Avec une écoute attentive et un engagement total, je vous accompagne avec bienveillance et sans jugement tout au long de votre parcours.
  4. Clarté et vision partagée : ensemble, nous clarifierons votre objectif, identifierons vos compétences et difficultés et élaborerons un plan d’action concret pour vous guider vers votre succès professionnel.

Les bénéfices

 

Pour les entrepreneurs

  • Clarté et vision de vos objectifs professionnels (en lien avec vos valeurs) afin d’élaborer une vision claire et saine de votre trajectoire.
  • Faciliter les mutations : mettre en œuvre des changements organisationnels.
  • Equilibre vie professionnelle et vie privée : trouvez le juste équilibre entre vos ambitions professionnelles et vos besoins personnels, en créant un mode de vie apaisé et satisfaisant.
  • Prise de décision stratégique : visualiser vos différentes options, évaluer les risques et les opportunités, et prendre des décisions stratégiques éclairées pour vos ambitions.
  • Gestion du stress et de la pression : intégrer des techniques et des stratégies pour gérer le stress, maintenir un équilibre sain entre vie professionnelle/vie personnelle pour aligner vos besoins professionnels et personnels.
  • Gagner en leadership et développer votre communication interpersonnelle et votre capacité à déléguer.
  • Gestion efficace des équipes et des conflits : améliorer vos compétences en gestion d’équipe, en communication interpersonnelle et en résolution de conflits.
  • Renforcement de la résilience et de la persévérance : bénéficiez d’un soutien continu, augmenter votre motivation et votre confiance pour atteindre vos objectifs de manière efficace et proactive.
  • Stratégies de croissance et d’expansion : identifier de nouvelles opportunités de marché, en élargissant votre clientèle et en développant de nouveaux produits ou services.

Pour les salariés

  • Définition d’objectif clair, réaliste, motivant : création d’une perspective à long terme liés à vos valeurs et besoins.
  • Renforcer la confiance en soi et améliorer l’estime de soi.
  • Se prioriser et s’affirmer : en s’organisant mieux pour limiter la procrastination et le perfectionnisme, dépasser le syndrome du « sauveur » ou de la « victime » en comblant ses besoins et en communiquant de manière assertive et saine.
  • Bien-être mental et émotionnel : retrouver sa motivation et son efficacité, gérer le stress et éviter l’épuisement professionnel, retrouver du sens, développer son intelligence émotionnelle.
  • Améliorer votre communication et la gestion de vos émotions pour développer votre relationnel.
  • Retrouver un emploi : stratégies de recherche, préparation aux entretiens (jeux de rôle), adaptation au marché du travail compétitif.
  • S’installer dans un nouveau poste : s’intégrer rapidement et efficacement, développer des compétences spécifiques en bénéficiant de mon soutien inconditionnel.
  • Opérer efficacement une transition professionnelle en identifiant ses besoins, ses intérêts, ses émotions et valeurs pour définir ses priorités et sa nouvelle direction. A Noter : bilan de compétences disponible.

Prêt à passer à l’action ?

Contactez-moi dès maintenant pour planifier une séance découverte gratuite et commencer votre voyage vers une évolution professionnelle épanouissante et gratifiante !

Format :

Ensemble, nous fixons l’objectif global qui sera adressé lors d’un parcours de 5 à 12 séances. Chaque séance abordera un objectif différent en lien avec l’objectif global.

Dès la première séance, vous repartirez avec votre objectif global pour clarifier votre cheminement.

Présentiel ou distanciel :

Pour plus de confort, je vous recommande des séances hors de l’entreprise.

En face à face sur Paris /Quimper

En Visio sur Skype, Teams ou Zoom

Durée :

Un accompagnement se déroule généralement sur 3 à 6 mois à raison d’une séance toutes les 1 à 3 semaines. Chaque séance peut aller de 1h à 1h30.

Langue :

Les séances sont réalisées en français.

Confidentialité :

Les séances sont réalisées dans un cadre sécurisé et en toute confidentialité.

Prendre rendez-vous :

Contactez-moi dès maintenant pour un entretien offert et découvrez comment ce service de coaching peut vous aider à atteindre vos objectifs professionnels de manière accélérée.

Témoignages

     Le suivi et l’organisation au niveau de la communication était très bien. Parfois j’avais juste l’impression que mes réponses n’étaient pas forcément celles auxquelles ma coach s’attendait donc le questionnement m’aidait davantage dans ma réflexion pour améliorer ma manière de communiquer.

L’accompagnement en coaching m’a aidé à prendre du recul par rapport à certains sujets, comprendre le pourquoi dans certains comportements de mes collègues. Cela m’a appris à toujours analyser les deux côtés d’un argument ou d’un conflit.

J’ai compris que je ne veux pas me sentir obligée à dire oui à tout car cela me permet d’avoir une meilleure maitrise de mon temps.

L’accompagnement en coaching m’a permis de prendre confiance en moi et de comprendre la source de certaines émotions et donc d’arriver à les maitriser au sein de ma nouvelle prise de poste.

J’ai compris qu’à vouloir trop bien faire ou avoir besoin de me sentir appréciée par les autres : j’avais trop tendance à dire oui à tout et donc perdre du temps à faire des choses qui ne m’aidaient pas forcément.

Donc j’ai pris conscience que je suis la seule à pouvoir maitriser mon temps et donc cela m’a aidé à être plus performante dans mon travail. J’ai apprécié découvrir les raisons cachées derrière mes émotions, mes actions, et mes ressentis.

J’ai l’impression d’avoir un meilleur contrôle sur mon comportement et ma vie.

J’ai aussi apprécié découvrir que tous les comportements sont des résultantes émotionnelles donc j’apprends à être plus patiente avec les personnes en face de moi. Et toujours analyser les deux côtés d’une discussion.

Alyssa Derguini: Talent Acquisition, Amazon - 2022
     1 – Ma vision de mon projet était très vague et j’avais très peur de me lancer, je ne m’en sentais pas capable.

2 – Mon accompagnement avec Anouchka m’a aidée à mieux délimiter mon projet et à m’organiser au mieux. Anouchka m’a questionné pour que je recherche les informations sur les différents dispositifs de la CCI destinés aux futurs entrepreneurs.

3 – L’accompagnement m’a permis de procéder étape par étape dans mon projet et d’éviter de me perdre dans des « to do list » ingérables car sans ordre de priorité.

4 – Au fur et à mesure de mon avancée dans le projet j’ai pris davantage confiance en mes capacités de créatrice d’entreprise.

5 – J’ai beaucoup apprécié la disponibilité et la réactivité de ma coach ainsi que son implication. Elle m’envoyait aussi parfois des vidéos en lien avec nos séances pour me motiver à avancer dans mon projet de création de société qui s’est concrétisé à ce jour.

J’ai apprécié le fait que ma coach puisse également m’aider à apaiser mon esprit sur des sujets d’ordre personnel.

6 – Parfois je ne parvenais pas à verbaliser un objectif de séance et cela était un peu bloquant, peut être parler de thème à couvrir plutôt que d’objectif trop précis, ce n’était pas facile pour moi d’anticiper le résultat à atteindre en une séance mais on y arrivait ensemble.

Milena MANTEAU, Statut de salarié à créatrice d'entreprise de stylisme/modélisme - 2022
     Je recommande vivement Anouchka, une coach dynamique, bienveillante, empathique, pleine d’énergie positive !

J’ai eu pas mal de prises de consciences et finalement je me sens alignée pour mériter d’être rétribuer à ma juste valeur. Avec ma coach j’ai progressé, que ce soit sur le plan professionnel ou personnel, avec ses séances de coaching.

Sijin LI, 2023
     Anouchka est une coach très à l’écoute et très attentive à mes besoins.

Grâce à sa passion de l’accompagnement et des exercices toujours à propos, j’ai pu évoluer bien plus vite que je ne l’aurai fait seul.

Elle a su se rendre disponible afin de me permettre d’atteindre mes objectifs. Intelligente, compétente et attentionnée, ma coach à toujours réussi à me guider sur le chemin de l’évolution.

Gwennaël RENAUD , 2023
     Je me permets d’apporter mon témoignage concernant la qualité du service de coaching de Mme. Mignon dont j’ai bénéficié l’an passé.

En effet, il y a deux ans, je me suis retrouvée dans une impasse professionnelle. Malgré les efforts et la qualité de travail que j’ai pu fournir, et le respect manifesté par me collègues, je ne voyais ni la reconnaissance de mon travail ni l’issue comment sortir de cette situation.

Grâce à ma coach en 2023, j’ai pu entamer un sérieux travail d’introspection menant vers l’identification de mes compétences clé ainsi que des lacunes qui s’avéraient être d’ordre interpersonnel.

Grâce au processus de coaching : j’ai pu notamment améliorer ma capacité d’assertivité et ce changement a eu un grand effet sur la façon comment les gens me perçoivent au travail : ce qui a débloqué des opportunités inattendues et satisfaisantes.

Marianna Rohart, 2023